Practicum Recursos Humanos 2016 (Dúo)

Director: MARTINEZ ESCRIBANO ALFONSO
Autor: MARQUEZ PRIETO ANGEL , JIMENEZ REMEDIOS JUAN JOSE , MARTINEZ NUÑEZ IGNACIO , GONZALEZ COTRO ANGELA , DELGADO CARO BEATRIZ , CAMARA LOPEZ MARTA , GRACIANI GARCIA MARIA , GONZALEZ DANIEL MARIA
Coordinador: MARTINEZ NUÑEZ ALFONSO

ISBN: 978-84-9099-099-5
Editorial: Lex Nova
Número de Edición: 1
Fecha de Edición: 28/07/2015

DÚO (Papel+eBook)

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PRESENTACIÓN

SINOPSIS

Esta obra aporta una visión completa y conjunta del ámbito de los Recursos Humanos y los equipos de personas, ofreciendo las herramientas y criterios necesarios para profesionales vinculados con esta actividad.

Desde una perspectiva global y funcional, su contenido se estructura en tres áreas diferenciadas: una primera área general que introduce el concepto de empresa, con sus vicisitudes estratégicas y organizativas, y una visión general de los recursos humanos; una segunda sobre la gestión de personas, tratando las técnicas y habilidades sobre la definición de posiciones, la selección de personal, el factor humano en la producción, el desarrollo profesional y la empleabilidad; y por último, un área de relaciones de trabajo, enfocada principalmente en cuestiones legales, tanto laborales y fiscales, referentes a relaciones laborales individuales, compensación y beneficios, vicisitudes del contrato de trabajo, relaciones laborales colectivas, administración laboral e inspección de trabajo, seguridad social y prevención de riesgos laborales. 

 

Elaborada por profesionales en la gestión de recursos humanos y la asesoría jurídica y laboral, ofrece respuestas rápidas, con un sistema sencillo y eficaz de búsqueda y un enfoque eminentemente práctico mediante la inclusión de distintos tipos de contenidos actualizados conforme a las últimas novedades en el ámbito de gestión de recursos humanos: comentarios y explicaciones de expertos profesionales, referencias legislativas, reseñas de doctrina y de jurisprudencia, casos prácticos y ejemplos y formularios.

 

Consulta el contenido de un capítulo

 

CARACTERÍSTICAS

  • Respuestas rápidas con un sistema rápido y sencillo de búsqueda.
  • De uso fundamental para los profesionales que desempeñan su labor en los departamentos de Recursos Humanos, relaciones laborales y asesoría jurídica.
  • Herramienta básica para los abogados especializados o que necesitan familiarizarse con las relaciones laborales y la asesoría laboral de empresa.
  • Contienen novedosos contenidos como son los capítulos de absentismo en la empresa, las reformas del sistema de formación profesional en la empresa, bases de cotización o los cambios introducidos en el sistema por la Ley de Sociedades de Capital.

NOTA DE ACTUALIZACIÓN PROVIEW FEBRERO 2016

Los principales cambios de la actualización se refieren a la incorporación de nuevos apartados en materia de incorporación de personal y desarrollo profesional y de las últimas novedades legislativas (haciendo especial referencia al actual ordenamiento jurídico laboral que se ha visto modificado por Textos Refundidos, cambiando así el escenario normativo) y jurisprudenciales acaecidas desde el cierre de la edición anterior, entre las que destacan:

  • Desarrollo del apartado de comunicación organizacional (CAPÍTULO 5. 5.2.3.), liderazgo en tiempos de crisis (5.7.4.5) y comunicación de los líderes en las empresas (5.7.4.6).
  • Desarrollo del capítulo de absentismo en la Empresa (CAPÍTULO 6).
  • Desarrollo de capítulo sobre empleabilidad (CAPÍTULO 7. 7.1.2. y 7.2.3.3)
  • Real Decreto Legislativo 2/2015, de 23 de octubre, que aprueba el Texto Refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores (CAPÍTULOS 8, 9 y 10).
  • Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, que aprueba el Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público (CAPÍTULO 8).
  • Real Decreto 633/2015, de 10 de julio, por el que se modifican el Reglamento del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas y el Reglamento del Impuesto sobre la Renta de no residentes y Ley 26/2014, de 27 de noviembre (CAPÍTULO 9)
  • Real Decreto 1171/2015, de 29 de diciembre, por el que se fija el Salario Mínimo Interprofesional del 2016 (CAPÍTULO 9).
  • Ley 23/2015, de 21 de julio, Ordenadora de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social (CAPÍTULO 12).
  • Real Decreto Legislativo 8/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley General de la Seguridad Social (CAPÍTULO 13).
  • Ley 47/2015, de 21 de octubre, reguladora de la protección social de las personas trabajadoras del sector marítimo pesquero (CAPÍTULO 13).

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