Curso Práctico Contratos Laborales

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60 horas | Este curso viene a ofrecer al alumno una visión eminentemente práctica sobre los contratos laborales, partiendo del concepto de contrato de trabajo, haciendo hincapié en las diferentes modalidades contractuales.

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¿Por qué hacer este curso?

 

Este curso viene a ofrecer al alumno una visión eminentemente práctica sobre los contratos laborales, partiendo del concepto de contrato de trabajo, haciendo hincapié en las diferentes modalidades contractuales.
Un aspecto básico en esta materia es saber cuáles son las características básicas de los distintos contratos de trabajo, lo que permitirá al alumno saber qué requisitos deben cumplir las empresas para poder concertar determinados contratos; conocer en qué situaciones podrá acudirse a la contratación temporal y en qué otras el incumplimiento de determinados requisitos, convierte los contratos en indefinidos, e identificar qué contrato es el más idóneo dependiendo de la situación económica, del colectivo a contratar y de las circunstancias del
empresario.

 

Más abajo podrás ver el índice del curso.

 

 

 

 
 

 

DESTINATARIOS:

 

Asesores, abogados, gestores, responsables de RRHH, graduados sociales, etc. 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

PVP :  450 € + IVA 

 

 

 

 

ÍNDICE DEL CURSO

 

 

TEMA 1: Concepto de contrato de trabajo
TEMA 2: Relaciones laborales excluidas 
TEMA 3: Modalidades contractuales
TEMA 4: Relaciones laborales especiales
TEMA 5: Contenido de la relación laboral
TEMA 6: La suspensión del contrato de trabajo
TEMA 7: Extinción del contrato de trabajo
 

 

CONTACTO

 

De Lunes a Jueves de 9 a 18.30

Viernes de 9 a 15h

 

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